Bertelsmann AG

Die Zukunft der Kommunikation wird von denen gestaltet, die schneller denken und mutiger handeln.

Bertelsmann ist ein internationales Medienunternehmen, das in den Bereichen Fernsehen (RTL Group), Buch (Random House), Zeitschriften (Gruner + Jahr), Medienservices (Arvato) und Medienclubs (Direct Group) in mehr als 50 Ländern der Welt aktiv ist. Anspruch von Bertelsmann ist es, Menschen weltweit mit erstklassigen Medien- und Kommunikationsangeboten - Unterhaltung, Information und Services - zu inspirieren und damit in den jeweiligen Märkten Spitzenpositionen einzunehmen. Grundlage des Erfolges von Bertelsmann ist eine Unternehmenskultur, die auf Partnerschaft, Unternehmergeist, Kreativität und gesellschaftlicher Verantwortung basiert. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, kreative, zukunftsträchtige Ideen zur Marktreife zu bringen und Werte zu schaffen.

Create Your Own Career

"Take the lead": Führung zu übernehmen - für den Vorstandsvorsitzenden der Bertelsmann AG, Hartmut Ostrowski, ist das einer der drei Eckpfeiler seiner Unternehmensstrategie. Als internationales Medienunternehmen bietet Bertelsmann hochqualifizierten Einsteigern und motivierten Mitarbeitern schnelle Verantwortungsübernahme, spannende Aufgaben und große Entscheidungsfreiräume. Diese Möglichkeiten spiegeln sich im Titel der Initiative "Create Your Own Career" wider, denn die Zeiten von vorgefertigten Reißbrettkarrieren sind endgültig vorbei. Bertelsmann zeichnet sich durch viele unternehmerisch denkende Führungskräfte aus. Vom ersten Tag an eröffnen wir neuen Mitarbeitern die Chance, selbstständig etwas Neues auf den Weg zu bringen. Wir investieren in eigenständige Persönlichkeiten und erfolgsorientierte Mitarbeiter. Wenn Sie in der dynamischen und wettbewerbsintensiven Medienbranche ihre Position als "Unternehmer im Unternehmen" finden möchten, bieten wir Ihnen ein breites Spektrum an Möglichkeiten, die Medien und Services-Welt von morgen aktiv mitzugestalten.

Perspektiven

Bertelsmann investiert stark in seinen Führungsnachwuchs. Schließlich sind wir der festen Überzeugung, dass Sie unser wichtigstes Kapital für eine erfolgreiche Zukunft sind. Deshalb geben wir Ihnen zur Entwicklung Ihres individuellen unternehmerischen Profils sowohl Freiraum als auch Unterstützung, damit Sie Ihre Stärken entwickeln können. Entscheidend dabei ist, dass Sie nicht graue Theorie lernen, sondern in erster Linie "on the job" neue Fähigkeiten und Fertigkeiten entwickeln, unterstützt von individuellen Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen.