Ausbildungsvorbereitung Chance plus Mechatronik 2025 (w/m/d)
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit etwa 250 motivierte Teilnehmer:innen für das Einstiegsqualifizierungsprogramm „Chance plus“. Egal welchen Hintergrund du mitbringst, wir machen dich fit für die Berufsausbildung. Mit „Chance plus“ hast du sehr gute Aussichten auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.
Wenn du deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche hast, motiviert bist, aber für dieses Jahr noch keine Ausbildung gefunden hast, dann bereite dich gemeinsam mit uns auf deine Ausbildung vor. Zum 1. November 2025 suchen wir dich für die Ausbildungsvorbereitung Chance plus Mechatronik 2025 (w/m/d) bei der DB Regio AG in Tübingen. Wie bei einer Berufsausbildung wechselst du zwischen praktischer Arbeit vor Ort und theoretischem Unterricht. Die Berufsschule befindet sich in Reutlingen.
Das erwartet dich während der Einstiegsqualifizierung im Bereich Werkstatt:
- Unterstützung dabei, dass unsere Züge immer einsatzbereit sind
- Du erfährst, wie z. B. Informationsdisplays und Türen gewartet sowie repariert werden
- Mechanische, elektronische, pneumatische und hydraulische Systeme werden dir ebenfalls erklärt
- Du lernst, wie Mängel fachkundig behoben werden
Dein Profil:
- Die Schule hast du (bald) beendet, aber bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden
- Du hast noch keine Berufsausbildung abgeschlossen und bist bei der Agentur für Arbeit „ausbildungsplatzsuchend“ gemeldet
- Wechselnde Arbeitszeiten sind für dich okay, denn du bist flexibel
- Außerdem arbeitest du gerne im Team und magst unterschiedliche Aufgaben
- Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B1
Wir haben Interesse daran, Geflüchtete einzustellen. Unsere Einstiegsqualifizierung unterstützt eine individuelle Integration in Arbeit und Leben in Deutschland.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Steckbrief
Stellenbezeichnung:
Ausbildungsvorbereitung Chance plus Mechatronik 2025 (w/m/d)
Unternehmen:
DB Regio AG
Standort:
Tübingen
Berufsgruppe:
Technik
Vertragsart:
Vollzeit / Befristet
Eintrittsdatum:
01.11.2025
Nummer:
535593
Ausbildungsvorbereitung Chance plus Mechatronik 2025 (w/m/d)
Wir bieten
- 459 Euro monatliche Qualifizierungsunterstützung. *Die Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.07.2025 und gelten für den weit überwiegenden Teil der Chance Plus-Teilnehmenden im DB Konzern.
- Eine Ansprechperson im Betrieb und eine pädagogische Begleitung unterstützen dich in allen Bereichen während des Programms.
- Für den Weg zur Arbeit musst du kein Geld mehr ausgeben. Von uns bekommst du eine Fahrkarte, mit der du jeden Tag zu deinem Job fahren kannst.
- Bei uns bekommst du ein IHK-Zertifikat und hast sehr gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz. Du kannst aber auch direkt einsteigen.
- Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet.
Fragen?
Wir helfen gern weiter
Unsere Recruiter stehen Dir zur Verfügung, um Fragen zu dieser Stelle zu beantworten.
Team Recruiting
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Stellenbezeichnung:
Ausbildungsvorbereitung Chance plus Mechatronik 2025 (w/m/d)
Unternehmen:
DB Regio AG
Standort:
Tübingen
Berufsgruppe:
Technik
Eintrittsdatum:
01.11.2025
Nummer:
535593
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.