Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE:
Unterstützungspersonal Standortältester Diepholz

Sie wirken beim Betrieb des Betreuungsbüros des Fliegerhorstes Diepholz mit: 

• Sie sind u.a. für den Empfang und die Ausgabe von Betreuungsmitteln zuständig.  
• Sie aktualisieren Flyer, Plakate und den Sharepoint-Auftritt. 
• Sie unterstützen den Feldwebel (m/w/d) für Standortangelegenheiten beim Aufsetzen von Schriftverkehr nach Vorgaben.
• Sie archivieren Schriftgut und führen Übersichten. 
• Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 4. 
• Die Stelle ist zum 01.07.2025 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT:

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, beispielsweise durch die Beschäftigung in Teilzeit. 
• Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig und für mobiles Arbeiten/Telearbeit geeignet.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). 
• Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 4 erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen und tariflichen Anforderungen.

Erwünscht: 

• Sie sollten Erfahrungen im Umgang mit modernen Bürokommunikationsmitteln und MS-Office Kenntnisse haben.

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum beziehungsweise dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens gegebenenfalls ändern kann. 
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. 
• Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 03.06.2025 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de hoch und betätigen Sie den Button "Jetzt bewerben" unten rechts. 

Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen.

 Ihre Bewerbung umfasst: 

• Anschreiben 
• Lebenslauf 

Zusätzlich erforderlich: 

•  Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. 
•  Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

 und sofern vorhanden: 

•  Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber 
•  Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die   Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse   bwdlzoldenburgpersutarif@bundeswehr.org. 

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Oldenburg 

Personalmanagement 

Tel.: 0441-929-2207 

Frau Dag 

Tel.: 0441-929-2503 

Frau Willner