Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Torgelow in Neubrandenburg

• Sie fahren und bedienen Ein- und Mehrachsschlepper sowie Kraftfahrzeuge mit allen dazugehörigen Anbaugeräten mit einer zulässigen Gesamtmasse von bis zu 3.500 kg.
• Sie führen die technische Durchsicht sowie Reinigungs- und Pflegearbeiten an den genutzten Fahrzeugen, Maschinen und Anbaugeräten durch.
• Sie erledigen Winterdienstarbeiten mit zum Straßenverkehr zugelassenen Traktoren und Fahrzeugen mit einer zulässigen Gesamtmasse von über 3.500 kg.
• Sie führen Mäh- und andere Pflegearbeiten mit gärtnerischen Geräten und Traktoren mit einer zulässigen Gesamtmasse von über 3.500 kg durch.
• Sie pflegen die der Geländebetreuung zu betreuenden Flächen mit motorgetriebenen Handarbeitsgeräten von bis zu 10 kg, beseitigen Unkraut, schneiden Hecken und legen bei Ihren Arbeiten fußläufige Wegstrecken im Gelände von bis zu 10 km pro Tag zurück.
• Die vorgenannten Aufgaben erledigen Sie liegenschaftsübergreifend im Meisterbereich Neubrandenburg.
• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdiensten verbunden.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Die Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 4 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.
• Sie erhalten 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr.
• Sie haben die Möglichkeit die Zahlung von Vermögenswirksamer Leistungen zu beantragen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klasse B und ggf. der Klassen C und CE sowie über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B, C und CE und zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. 
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Land- oder Forstwirtschaft, des Garten- oder Straßenbaus, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens bzw. Interessenbekundungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 28.05.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben 
• Lebenslauf (tabellarisch)
• ggf. Nachweise, Zertifikate etc.

und sofern vorhanden:

• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BwDLZTorgelowPersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Torgelow

Personalmanagement

03976-250-1211 (Frau Gerth)