Leiter:in Baubüro
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter:in Baubüro (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Oberhausen.
Deine Aufgaben:
- Deine Hauptaufgabe besteht in der Wahrnehmung der disziplinarischen Personalverantwortung
- Die Akquirierung von Projekten für das Baubüro sowie die qualitäts-, budget- und termingerechte Abwicklung unter Berücksichtigung der qualitativen und quantitativen Anforderungen der Kund:innen gehören zu deinen Aufgaben
- Du hast Projektverantwortung für die Bauüberwachung, dabei u. a. für die Angebotserstellung, Kalkulation und Steuerung der Verträge inkl. aller Vertrags- und Nachtragsleistungen, die Sicherstellung der Verfügbarkeit und Einsatzfähigkeit der Personalressourcen sowie die zugehörigen Berichterstattungen
- Du stellst die gewerkeübergreifende Bauüberwachung, Sicherungsüberwachung und Baustellenlogistik gemäß VV Bau/Bau-STE und/oder nach spezifischen Verträgen sicher
Dein Profil:
- Du hast dein Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Eletrotechniker:in oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen
- Eine persönliche Befähigung gemäß VV Bau / VV Bau STE als Bauüberwacher Bahn (BÜB) ist von Vorteil
- Ausgeprägte Führungskompetenzen sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
- Unternehmerisches Denken, Belastbarkeit und überdurchschnittlich ausgeprägte Organisations- und Entscheidungsfähigkeit zeichnen dich aus
- Du hast Kenntnisse im Bereich der Akquise und Kundenbetreuung sowie Erfahrungen im Schnittstellenmanagement bei der Realisierung komplexer Infrastrukturmaßnahmen und Koordination der am Projekt beteiligten Bereiche
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Steckbrief
Stellenbezeichnung:
Leiter:in Baubüro
Unternehmen:
DB Engineering & Consulting GmbH
Standort:
Oberhausen
Berufsgruppe:
Sonstiges
Vertragsart:
Vollzeit / Unbefristet
Eintrittsdatum:
01.06.2025
Nummer:
532181
Leiter:in Baubüro
Wir bieten
- Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
- Wir bieten dir attraktive, individuelle Angebote zur beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung wie das DB Karriere Lab, die konzernweite Nachfolgeplanung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
Fragen?
Wir helfen gern weiter
Unsere Recruiter stehen Dir zur Verfügung, um Fragen zu dieser Stelle zu beantworten.
Team Recruiting
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Stellenbezeichnung:
Leiter:in Baubüro
Unternehmen:
DB Engineering & Consulting GmbH
Standort:
Oberhausen
Berufsgruppe:
Sonstiges
Eintrittsdatum:
01.06.2025
Nummer:
532181
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.