Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt. 

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE 

Das Kommando Aufklärung und Wirkung (KdoAufkl/Wirk) stellt mit seinen unterstellten Dienststellen Kräfte und Fähigkeiten der elektronischen Kampfführung und Cyberoperationen sowie Fähigkeiten der abbildenden Aufklärung und der offenen Informationsgewinnung bereit.

• Sie leiten die Ausrichtung und Fortschreibung des Verfahrens Open Source Intelligence der Streitkräfte (OSINT SK) in enger Abstimmung mit der Dezernatsleitung Steuerung und der Abteilungsleitung. 
• Sie planen, steuern und koordinieren die OSINT-SK-spezifische nationale und multinationale Zusammenarbeit unter Berücksichtigung konzeptioneller Dokumente der nationalen sowie EU- und NATO-Ebene.
• Sie überwachen die Arbeitsabläufe der streitkräftegemeinsamen OSINT-Komponenten, steuern deren Anpassung im Sinne von Qualitätsverbesserung und Prozessoptimierung und arbeiten fachlich anderen Dezernaten im Zuge der Weiterentwicklung von OSINT innerhalb der Streitkräfte zu.
• Sie erarbeiten Beiträge zur rüstungstechnischen Fähigkeitsentwicklung OSINT in enger Abstimmung mit den anderen Dezernaten. 
• Sie ermitteln den Fortbildungsbedarf und planen und veranlassen die Weiterbildung des Personals des Dezernates Steuerung. 
• Sie verantworten die redaktionelle Präsentation OSINT SK.
• Sie nehmen an Fachkonferenzen und Arbeitsbesprechungen auf nationaler sowie internationaler Ebene teil. 
• Die Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland und Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 14 Tarifvertrag für den öffentlichen
• Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder universitäres Diplom) der Politikwissenschaften, Staats- und Sozialwissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften.
• Sie besitzen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens Stufe B2 - C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen oder gleichwertig (SLP 3332.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz.
• Sie können eine aktuelle Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü 2 nachweisen oder sind bereit, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung endet die Verwendung auf dieser Stelle.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen in der Gremienarbeit und/ oder in der Prozess- und Projektplanung.
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Arbeitsweise und in Verfahrensabläufen im Bereich des Militärischen Nachrichtenwesens (MilNW).
• Sie besitzen Erfahrungen mit den gängigen Office-Programmen (MS-Word, Excel, PowerPoint, SharePoint).

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
• Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 25.07.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. 

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Master-/Diplomurkunde und Zeugnis
• Nachweise über berufliche Tätigkeiten
• Nachweis über Fremdsprachenkenntnisse

Und sofern vorhanden:

• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Menschen

unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BAPersBwV2.3.1@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
• Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Referat V 2.3.1

Tel: +49 2241 15 2740 (Frau Strauß)

Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an die:

Kommando Aufklärung und Wirkung 

Tel: +49 (0)6592 17 2120