Aufgaben

In Zeiten des rasanten technologischen Fortschritts und grundlegender Veränderungen in den Berufsbildern ist es das Ziel des HR-Digitalisierungsprogramms, das Potenzial neuer Technologien zu nutzen, um das Unternehmen bei HR-Aufgaben und der Organisationsentwicklung zu unterstützen.

• Während Ihres Praktikums arbeiten Sie im Rahmen des HR-Digitalisierungsprogramms bei Bosch in unterschiedlichen internationalen Projekten mit und können Ihr Wissen in Tools wie Confluence, Jira und diversen Cloudlösungen aufbauen oder erweitern.
• Sie sind verantwortlich für die Gestaltung des Webauftritts (Intranet) und die Weiterentwicklung der Dokumentations- und Informationsplattformen.
• In einem internationalen Team übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgaben innerhalb einzelner Projektphasen und unterstützen uns bei operativen und administrativen Aufgaben, wobei Sie Ihr Wissen und Ihre eigenen Ideen einbringen können.
• Des Weiteren wirken Sie aktiv bei der Vorbereitung, Durchführung und der Nachbereitung von Workshops und Präsentationen im Rahmen des HR-Digitalisierungsprogramms mit.

Profil

• Ausbildung: Studium im Bereich Medienmanagement/-technik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office und diversen Social-Media Anwendungen (Wikis, Blogs, soziale Netzwerke)
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie engagieren sich aktiv, arbeiten sorgfältig und strukturiert, finden lösungsorientierte Ansätze, kommunizieren klar und unterstützen das Team und die Kunden
• Begeisterung: für Projektmanagement und Themen im HRIT-Umfeld sowie Freude an interkultureller Zusammenarbeit
• Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift