Eine Pflegedienstleiterin eines Johanniter-Hospizes in ihrem Büro bei der Arbeit.
Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.

Referent (m/w/d) Pflege

  • Einsatzort: Köln
  • Gehalt: 4.241,94 - 4.911,72 (Vollzeit)
  • Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter
  • Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
  • Stundenumfang: 39 Wochenstunden
  • Befristung: unbefristet
  • Stellen-ID: J000026615
  • Bewerbungsfrist: 30.06.2025

Das bieten wir Ihnen

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • attraktive Vergütung
  • Auslandsrückholdienst
  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
  • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
  • Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; Anerkennung von Vordienstzeiten; attraktive Vergütung; Auslandsrückholdienst; betriebliche Altersvorsorge; betriebliches Gesundheitsmanagement; Fahrrad-Leasing; Fort- und Weiterbildungen; Mitarbeitendenvorteilsprogramm; Möglichkeit der Entgeltumwandlung; persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung; positive Arbeitsatmosphäre; regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen; regelmäßige Mitarbeitendengespräche; Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit; Vermögenswirksame Leistungen; zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester; Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

Das erwartet Sie

  • Sie unterstützen den Fachbereich Pflege für den Landesverband NRW in pflegefachlichen/pflegewissenschaftlichen Fragestellungen und tragen dazu bei, dass die gemeinsam definierten Ziele erreicht und Leistungsrisiken minimiert werden.
  • Sie gestalten die zukünftige Ausrichtung der pflegerischen Versorgungsstruktur im Landesverband NRW aktiv mit.
  • In kooperativer Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Fachbereichsleitungen der 15 Regionalverbände beraten Sie diese bei der Einhaltung und Umsetzung von sozialgesetzlichen Vorgaben in den jeweiligen Einrichtungen. 
  • Durch gelebte Reisebereitschaft pflegen Sie einen kommunikativen Austausch mit den Leistungskräften in den Einrichtungen und unterstützen diese im Bedarfsfall mit Ihrer Fachexpertise vor Ort. 
  • Ein umfassendes Leistungsangebot der ambulanten und teilstationären Pflege mit derzeit 22 Sozialstationen, neun Tagespflegeeinrichtungen und vier anbieterverantworteten Wohngemeinschaften, sowie einem Hospiz und Tageshospiz. 
  • Sie setzen gemeinsam mit dem Fachbereich die aktuellen gesetzlichen Novellierungen und pflegerelevanten Änderungen durch Kostenträger und Arbeitsgemeinschaften in die Regionalverbände um, und schaffen hiermit die Sicherstellung der Leistungserbringung nach aktuellen Maßgaben.

Das zeichnet Sie aus

  • Sie verfügen über eine tiefgreifende pflegerische Fachkompetenz, idealerweise durch ein abgeschlossenes Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement oder eine qualifizierte Ausbildung zur Pflegedienstleitung sowie mehrjährige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Erfahrungen.
  • Sie sind bereits eine Expertin oder ein Experte in der Welt der Pflege und bringen die Bereitschaft mit, sich die Strukturen und Abläufe einer Hilfsorganisation anzueignen. Sie besitzen zudem die Fähigkeit die Trends und Entwicklungen von Pflegeangeboten einschätzen zu können. 
  • Ihre offene und klare Kommunikation zeigt sich im fachbereichsübergreifenden Austausch mit den Leitungskräften in den Einrichtungen der Regionalverbände.

Ihr Einsatzort

Der Landesverband Nordrhein‐Westfalen besteht aus 15 Regionalverbänden. Sitz der Landesgeschäftsstelle ist Köln. Hier befinden sich die Verwaltung des Landesverbandes und die Fachbereichsleitungen, u. a. für die Bereiche Personal, Finanzen und Controlling, Fundraising, Marketing, Kommunikation, Ambulante Angebote und IT. In der Landesgeschäftsstelle arbeiten zurzeit rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einem angenehmen Arbeitsklima mit Gleitzeitregelung. Zum Leistungsspektrum in NRW gehören u. a. Rettungsdienst, Krankentransport und Sanitätsdienst, Ausbildung in Erster Hilfe, Sozialstationen und Tagespflegen, Fahrdienste, Kindertagesstätten, Hausnotruf und Menüservice sowie zahlreiche ehrenamtliche Angebote.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Ansprechperson

Markus Littwin
Siegburger Straße 197
50679 Köln
0221 99399-413

Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere